В администрации Новодвинска, под руководством главы города Сергея Андреева, прошло плановое заседание Совета по развитию и поддержке малого и среднего предпринимательства. Это площадка для диалога бизнеса и власти всех уровней. В работе Совета активное участие принимают также сотрудники надзорных органов и сразу два представителя Губернатора Архангельской области.

В администрации Новодвинска, под руководством главы города Сергея Андреева, прошло плановое заседание Совета по развитию и поддержке малого и среднего предпринимательства. Это площадка для диалога бизнеса и власти всех уровней. В работе Совета активное участие принимают также сотрудники надзорных органов и сразу два представителя Губернатора Архангельской области. Один из них — общественный представитель главы региона Станислав Донев, рассказал о причинах наиболее частых обращений к нему со стороны бизнес сообщества. На своём опыте рассказал об инструментах, которые помогут предпринимателям ориентироваться в современном информационном поле, и призвал их объединяться для решения общих задач. 

Станислав Донев, общественный представитель Губернатора Архангельской области:
«Предприниматели доверяют друг другу, а доверять друг другу они будут только в той ситуации, когда они вместе общаются, когда они вместе находятся в том или ином бизнес сообществе».

Вместе со Станиславом Доневым уполномоченный при Губернаторе Архангельской области по защите прав предпринимателей Иван Кулявцев призвал предпринимателей активно использовать такой инструмент, как «Агентство регионального развития», работающий в партнёрстве с Правительством Архангельской области. Бизнес-омбудсмен также рассказал об успешных примерах взаимодействия с властью, например, снижению налога в целях поддержки предпринимателей.

Иван Кулявцев, уполномоченный при Губернаторе Архангельской области по защите прав предпринимателей:
«Сегодня в рамках совета я поблагодарил от лица предпринимательского сообщества главу города Новодвинска Сергея Фёдоровича за принятие решения по налогу на имущество физических лиц для осуществление предпринимательской деятельности. Это вообще востребованная история. Она звучит и в других муниципалитетах Архангельской области. Но, к сожалению, не во всех муниципалитетах главы администраций, депутатский корпус, находят соответствующие возможности для решения этого вопроса. В Новодвинске нашли такое решение».

Глава Новодвинска Сергей Андреев подчеркнул те сферы бизнеса, которые на сегодняшний день наиболее актуальны для города. Однако в них именно городские предприниматели проявляют недостаточную активность.

Сергей Андреев, глава Новодвинска:
«Необходимо отремонтировать, предположим, крыльцо у школы №7. Дважды конкурс не состоялся. Хотя в общем-то работы не самые сложные. Только на третий раз мы нашли предпринимателя, пока нам неизвестного и не нашего городского. Нужно благоустраивать дворы — дважды конкурсы не состоялись на работы по благоустройству дворов. Деньги есть на всё это, причём деньги хорошие выделены из бюджета».

Представители бизнес-сообщества, в свою очередь, выступили с инициативой коллективного обращение к областным и федеральным депутатам с просьбой оказать содействие по внесению изменений в основные законы, регламентирующие закупочные процессы.

Дмитрий Большаков, предприниматель:
«Это очень важно как для предпринимателей, так и для муниципальной власти. Так как в сфере закупок сейчас очень много невыполнения контрактов. Очень много закупок выполняется по остаточному принципу, некачественными материалами».

Именно так работает механизм взаимного обмена мнениями, из которых впоследствии формируются готовые решения.

Сергей Быков, заместитель главы Новодвинска по экономике:
«Ждём предложений в план работы и тем, которые следует рассмотреть».

А главной темой рабочего совещания стала информация о новой мере поддержки работодателей. Цель - снизить напряженность на рынке труда. Специальная программа окажет реальную помощь не только работодателям, но и соискателям.

Марина Наволоцкая, начальник отделения занятости населения по городу Новодвинску:
«Мы можем  компенсировать затраты на заработную плату при приёме на работу. В том числе, сюда входят несовершеннолетние, а это очень важное направление для работы службы занятости и администрации города. Позволяет работодателю получить субсидию на заработную плату работников, которых он принимает на временный период».

Марина Наволоцкая подробно изложила присутствующим механизм получения субсидии и отчётности по ней.